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Elena Betés es experta en comparadores de precios. A día de hoy lidera la expansión global del área de comparación de precios de PREMINEN, una joint venture entre Mapfre y Admiral group aparte de ser Continental European Price Comparison Director de Admiral y tras casi 8 años como CEO de Rastreator.com.

QUÉ NOS LLEVAMOS DE LA ENTREVISTA

Separar el espacio personal y profesional es fundamental para estar al 100% en cada ámbito de la vida.

Incluso sin estar siempre con los hijos se puede trasmitir un modelo para que te ayuden a vivir tus sueños y aprendan a definir los suyos.

Ser abierto a definir tus debilidades puede ayudar mucho a crear equipos y resaltar donde otros lo hacen bien.

El mercado laboral para la mujer lo tenemos que cambiar desde dentro y es más fácil si eres jefe y lo tienes que querer.

ENTREVISTA: PUNTOS CLAVE

CÓMO DESCUBRISTE QUE TENDRÍAS ÉXITO EN EL ÁMBITO DE COMPARADORES DE SEGUROS
Al principio fue de rebote porque quería emprender con una startup no consiguió levantar capital.
Luego lo intentamos en Alemania y también fracasamos hasta que llegó el grupo Admiral que quería lanzar su comparado de precios en España y me contrató para fundar lo que hoy Rastreator.com.

COMPROMISO O MAYOR RENUNCIA
No tengo sensación de haber renunciado a nada. Con mis hijos estoy mucho fuera pero cuando estoy con ellos estoy de verdad, y cuando no estoy les ayudo a ver qué estoy haciendo y lo que estoy aprendiendo.
Quiero dar a mis hijos un modelo.

COMO SABER SI UNA OPORTUNIDAD LABORAL ES BUENA
Analizo mucho la empresa en la que entraría y el proyecto, si el entorno es de crecimiento y luego escucho mi intuición.

MOMENTO MÁS DURO
La quiebra fue lo más duro y donde más aprendí.

COMO TE DEFINES COMO LIDER
Soy un líder entusiasta, que motivo, hablo con mucha ilusión. Veo la oportunidad.

POR QUÉ CREES QUE NOS CUESTA MUCHO ENSEÑAR NUESTRAS DEBILIDADES EN CIERTOS CARGOS
Hay que aprender a gestionar la inseguridad. Y por otro lado la ambición hace que no queramos enseñar nuestras debilidades. También puede haber un factor cultural.

DOS PUNTOS DEBILES
Soy muy despistada y puedo estar en una burbuja. Además voy muy rápido y a veces no escucho.

DOS PUNTOS FUERTES
El optimismo y el nivel de energía. Consigo que la gente se vuelque en lo que hago. Además tengo capacidad de ver a largo plazo.

HABITOS Y RUTINAS
Duermo mucho y soy muy sana.

CONSEJOS PARA HACERNOS MÁS VISIBLES
Crear tu propia empresa. Sé más ambiciosa y ten personalidad propia.

RETO PROFESIONAL
Estoy en la expansión de Rastreator por el mundo así que espero sobrevivir en esto con éxito.

CONSEJOS y RECURSOS


Nos llevamos de esta entrevista: Resiliencia, seguir intentándolo.

Recurso que te ha ayudado:Mi marido

Datos de contacto: Linkedin, Twitter (@ebetes) o en redes

Frase inspiradora:


Stefania Dalle Pezze

Stefania Dalle Pezze es fundadora de Mujeres en Business y trader de divisas con extensa experiencia en banca de inversión y con elevada capacidad para trabajar en entornos de trabajo muy exigentes. Su talento está en impulsar a los demás a alcanzar sus metas gracias a una gestión más eficiente de recursos, tiempos y procesos de decisión.